Page 39 - พฤติกรรมองค์การ และการจัดการการตลาด
P. 39
39
7. ผู้น�ำท่จี ะใช้กลยทุ ธวิธีรปู แบบตา่ งๆ ไมต่ ดิ ยดึ 9. ขอ้ ใดไม่ใช่อยูใ่ นกระบวนการการสื่อสาร
อยู่กับแบบใดแบบหน่ึง เพื่อให้วิสัยทัศน์ร่วม ข. เครอื่ งมอื สือ่ สาร
กนั ของผนู้ ำ� และผตู้ ามประสบความสำ� เรจ็ เปน็ ค. ผสู้ ่งสาร
คณุ ลกั ษณะของผนู้ ำ� ทมี่ คี วามสามารถพเิ ศษใด ง. ช่องทางการสอ่ื สาร
ก. แบบไม่ยดึ ตดิ จ. ส่งิ รบกวน
ข. ให้ความส�ำคญั กับวิสัยทัศน์ ฉ. ผ้รู ับสาร
ค. การก�ำหนดรูปแบบการท�ำงาน
ง. การบรหิ ารตามสถานการณ์ 10. ผบู้ รหิ ารไดป้ ดิ ประกาศแจง้ เตอื นพนกั งานเรอื่ ง
จ. ใช้กลยุทธวธิ ีทุกรปู แบบ การแต่งกายไม่เรียบร้อยในองค์การ วิธี
ดงั กล่าวเป็นประเภทการสอ่ื สารแบบใด
8. ข้อใดไม่ใช่ความส�ำคัญการส่ือสารภายใน ก. การสื่อสารทางเดียว
องค์การ ข. การสอ่ื สารแบบแจง้ เตอื น
ก. เพื่อแจง้ ข้อมลู ขา่ วสาร ค. การสื่อสารแบบลายลักษณอ์ ักษร
ข. เพอื่ สร้างความสัมพนั ธใ์ นหมู่คณะ ง. การสอ่ื สารที่เป็นทางการ
ค. เพื่อสนทนาเรือ่ งทวั่ ไป จ. การส่อื สารแบบค�ำส่ัง
ง. เพ่ือวินิจฉัยสั่งการ
จ. เพอ่ื กระตุ้นและจูงใจ
เฉลยแบบประเมินผลตนเองหนว่ ยที่ 7
ก่อนเรียน หลังเรียน
1. จ. 1. จ.
2. ง. 2. ง.
3. ข. 3. ก.
4. จ. 4. จ.
5. ค. 5. ค.
6. ก. 6. จ.
7. จ. 7. จ.
8. ง. 8. ค.
9. ค. 9. ก.
10. ค. 10. ก.
