Page 43 - การบริหารงานสื่อสิ่งพิมพ์
P. 43
43
แบบประเมนิ ผลตนเองกอ่ นเรยี นหนว่ ยท่ี 10
วัตถุประสงค์ เพือ่ ประเมนิ ความรูเ้ ดมิ ของนกั ศกึ ษาเกีย่ วกบั เรือ่ ง “การบรหิ ารงานทรพั ยากรมนษุ ยใ์ นสือ่ สิง่ พมิ พ”์
คำ�แนะนำ� ขอให้นักศึกษาอ่านคำ�ถามแล้วเขียนวงกลมล้อมรอบข้อคำ�ตอบที่ถูกต้องที่สุด
1. ข้อใดเป็นความสำ�คัญของการบริหารงานทรัพยากร ค. การสร้างระบบการบริหารจัดการที่มีความ
มนุษย์ในสื่อสิ่งพิมพ์มากที่สุด ยืดหยุ่นในเรื่องต่าง ๆ
ก. ตอบสนองความต้องการของบุคคล
ข. เป็นปัจจัยสำ�คัญในการพัฒนาองค์การให้ ง. ปรับบทบาทใหม่เป็นหุ้นส่วนทางยุทธศาสตร์
ประสบความสำ�เร็จ กับคณะผู้บริหารขององค์การ
ค. ตอบสนองความต้องการของสังคม
ง. ตอบสนองความต้องการของครอบครัว จ. ปรับบทบาทให้ผู้บริหารดำ�เนินการผลักดันใน
จ. ถูกทุกข้อ ทุกเรื่อง
2. ข้อใดเป็นความหมายของการบริหารงานทรัพยากร 5. ข้อใดเป็นขั้นตอนแรกในกระบวนการบริหาร
มนุษย์ในสื่อสิ่งพิมพ์ ทรัพยากรมนุษย์
ก. กระบวนการดูแลบุคคลตั้งแต่เข้ามาทำ�งาน ก. การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
จนกระทั่งออกจากองค์การไป ข. การวางแผนทรัพยากรมนุษย์
ข. การสรรหาบุคคลและคัดเลือกบุคคล ค. การธำ�รงรักษาและการพัฒนาบุคลากร
ค. การพัฒนาและฝึกอบรมรวมถึงปฐมนิเทศ ง. การประเมินผลการปฏิบัติงาน
ง. การธำ�รงรักษาและประเมินผลการทำ�งาน จ. การให้บุคคลพ้นจากงาน
จ. ถูกทุกข้อ
6. ขอ้ ใดเปน็ ขัน้ ตอนสดุ ทา้ ยในกระบวนการบรหิ ารงาน
3. ความจำ�เป็นและแนวทางการพัฒนาทรัพยากร ทรัพยากรมนุษย์
มนุษย์ในสื่อสิ่งพิมพ์ได้แก่ข้อใด ก. การให้บุคคลพ้นจากงาน
ก. มกี ารแยง่ ชงิ ซื้อตวั บุคลากรมากจึงต้องรกั ษาไว้ ข. การประเมินผลการปฏิบัติงาน
ด้วยการให้โอกาสที่ดี ค. การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
ข. เนือ่ งจากเปน็ ทรพั ยากรหายากจงึ ตอ้ งฝกึ อบรม ง. การธำ�รงรักษาและการพัฒนา
และพัฒนาอย่างต่อเนื่อง จ. การวางแผนทรัพยากรมนุษย์
ค. ผลิตออกมาน้อยไม่พอเพียงทำ�ให้ต้องสรรหา
คัดเลือกตลอดเวลา 7. การค้นหาและดึงดูดผู้มีคุณสมบัติเหมาะสมมาร่วม
ง. เป็นนโยบายและการลงทุนที่สำ�คัญจึงต้องทำ� งานกับองค์การเรียกว่าอะไร
จ. ถูกทุกข้อ ก. การคัดเลือกบุคลากร
ข. การธำ�รงรักษาบุคลากร
4. ต่อไปนี้เป็นปัจจัยกำ�หนดความสำ�เร็จในการบริหาร ค. การสรรหาบุคลากร
งานทรัพยากรมนุษย์ในสื่อสิ่งพิมพ์ ยกเว้นข้อใด ง. การพัฒนาและฝึกอบรม
ก. การติดตามความเปลี่ยนแปลงทั้งภายในและ จ. ถูกทั้งข้อ ก. และ ค.
ภายนอกองค์การ
ข. แสวงหานวัตกรรมใหม่ ๆ ในหลาย ๆ ด้าน 8. นโยบายการเลอื่ นขน้ั การจา่ ยคา่ ตอบแทนทเี่ หมาะสม
ความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำ�งานเป็น
สิ่งจำ�เป็นสำ�หรับเรื่องใด
ก. การคัดเลือกและฝึกอบรม
ข. การธำ�รงรักษาและการพัฒนา
