Page 76 - การสัมมนาทางการแนะแนว และการปรึกษาเชิงจิตวิทยา หน่วยที่ 4
P. 76
4-66 การสัมมนาทางการแนะแนวและการปรึกษาเชิงจิตวิทยา
เรอ่ื งท่ี 4.3.1 แนวทางการพฒั นาการแนะแนวและการปรกึ ษาเชิง
จติ วิทยาผูใ้ หญ่
แนวทางการพัฒนาและการแนะแนวและการปรกึ ษาเชงิ จติ วทิ ยาผู้ใหญ่ สบื เนื่องมาจากการวิเคราะห์
สภาพที่พึงประสงค์ กับสภาพปัจจุบันของการแนะแนวและการปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่ รวมทั้งปัจจัยที่
เกี่ยวข้อง แนวโน้มและทิศทางของการแนะแนวและการปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่โดยมีการพัฒนา ทั้งสาม
ด้านคือ แนวทางการพัฒนาการแนะแนวและการปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่ แนวทางการพัฒนาการแนะแนว
และการปรกึ ษาเชงิ จติ วทิ ยาผูใ้ หญด่ า้ นการบรหิ าร แนวทางการพฒั นาการแนะแนวและการปรกึ ษาเชงิ จติ วทิ ยา
ผู้ใหญ่ด้านบริการและด้านวิชาการ โดยขอนำ�เสนอสาระสำ�คัญของแนวทางการพัฒนาการแนะแนวและการ
ปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่ทั้ง 3 ด้าน ไว้ดังนี้
1. แนวทางการพัฒนาการแนะแนวและการปรกึ ษาเชงิ จติ วิทยาผใู้ หญ่ด้านการบริหาร มแี นวทาง
การพัฒนา ดงั น้ี
1.1 มีกฎหมายลูกรองรับพระราชบัญญัติที่ออกมาให้ครอบคลุมมากขึ้น ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการ
แนะแนวและการปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่ รวมทั้งวางนโยบาย มาตรการ แนวทางการดำ�เนินการที่รับกันต่อ
เนื่องตลอดปี
1.2 มกี ารวางแผนการปฏบิ ตั งิ านแนะแนวและการปรกึ ษาเชงิ จติ วทิ ยาผูใ้ หญป่ ระจ�ำ ปี ทีม่ กี ารก�ำ หนด
วตั ถปุ ระสงค์ ยุทธศาสตร์ และตวั ชี้วดั ความส�ำ เร็จในการดำ�เนนิ งาน และผูบ้ ริหารควรชีแ้ จง เผยแพร่ทำ�ความ
เข้าใจให้บุคลากรในหน่วยงานนำ�ไปปฏิบัติ
1.3 มีระบบการติดตาม กำ�กับและประเมินผลการปฏิบัติงานแนะแนวและการปรึกษาเชิงจิตวิทยา
ผู้ใหญ่ โดยวิธีการรวบรวมผลการดำ�เนินงานเป็นประจำ�ทุกเดือน ทุก 3 เดือน 6 เดือน และครบรอบหนึ่งปี
เพื่อวิเคราะห์ความก้าวหน้า อุปสรรค และผลการดำ�เนินงาน เปรียบเทียบกับเป้าหมายที่วางไว้ โดยผู้บริหาร
งานแนะแนวผู้ใหญ่ จะเป็นผู้วิเคราะห์ วินิจฉัยสาเหตุและกำ�หนดแนวทางในการพัฒนาและปรับปรุงการ
ดำ�เนินงานแนะแนวและการปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่ร่วมกับผู้เชี่ยวชาญแต่ละด้าน
1.4 มรี ะบบการประกนั คณุ ภาพในงานทีเ่ กีย่ วขอ้ งกบั การแนะแนวและการปรกึ ษาเชงิ จติ วทิ ยาผูใ้ หญ่
ทุกระดับหน่วยงานทั้งรัฐ และเอกชน เพื่อให้ได้ประสิทธิภาพ คุณภาพที่ดี รวมทั้งได้ติดตามประเมินผลและ
เสนอแนะแนวทางที่ควรพัฒนาต่อไปด้วย
1.5 มีระบบการจัดการเรียนรู้ในหน่วยงานที่ให้บริการวัยผู้ใหญ่และสูงอายุเพื่อพัฒนางานแนะแนว
และการปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่ให้ก้าวหน้า เกิดการถ่ายทอดองค์ความรู้ให้กันและกัน การทำ�กิจกรรมร่วม
กัน แลกเปลี่ยนเรียนรู้กัน เกิดการแก้ไขปัญหาร่วมกันและเกิดการพัฒนาศักยภาพของงานแนะแนวและการ
ปรึกษาเชิงจิตวิทยาผู้ใหญ่
