Page 30 - การวิจัยทางนิเทศศาสตร์
P. 30

14-20 การว​ ิจัยท​ าง​นิเทศศาสตร์

3. 	การป​ ระยุกต​ใ์ ชผ​้ ลก​ ารว​ ิจัยเ​พื่อก​ าร​ประชาสมั พนั ธ์

       (1)		การ​วิจัย​ภาพ​ลักษณ์ ภาพ​ลักษณ์​นั้น​เป็น​ภาพ​ที่​เกิด​ขึ้น​ใน​ใจ​ของ​บุคคล​ตาม​ความ​รู้สึก​นึกคิด​ของ​คน​ที่​มี​
ตอ่ อ​ งคก์ าร บคุ คล หรอื ก​ ารด​ �ำ เนนิ ง​ าน ซึง่ ภ​ าพน​ ัน้ อ​ าจเ​ปน็ ผ​ ลม​ าจ​ ากก​ ารไ​ดม​้ าจ​ ากป​ ระสบการณท​์ างต​ รงห​ รอื ป​ ระสบการณ​์
ทาง​อ้อมท​ ี่​บุคคลน​ ั้น​รับ​รู้มา การ​วิจัยภ​ าพล​ ักษณ์​จึงเ​ป็นการ​วิจัย​เพื่อแ​ สวงหาข​ ้อมูลเ​กี่ยวก​ ับค​ วามร​ ู้สึก​นึกคิด การ​รับร​ ู้
ทัศนคติ และ​ภาพ​ใน​ใจ​ที่​กลุ่ม​เป้า​หมาย​มี​ต่อ​องค์การ เพื่อ​ให้​ทราบ​ว่า​กลุ่ม​เป้า​หมาย​มี​มุม​มอง​หรือ​รู้สึก​อย่างไร​ต่อ​
องค์การ ซึ่งอ​ าจ​เป็น​ความ​ประทับใ​จ ความ​ศรัทธา หรือ​ความ​ไม่​ไว้​วางใจต​ ่ออ​ งค์การท​ ั้งโ​ดย​ภาพร​ วมต​ ่ออ​ งค์การ หรือ​
ต่อ​ผู้​บริหาร ผู้​ปฏิบัติ​งาน​ในอ​ งค์การ หรือ​ภาพล​ ักษณ์​ต่อ​สินค้าแ​ ละ​บริการ​ของ​องค์การ การ​วิจัย​เพื่อศ​ ึกษา​ภาพ​ลักษณ์​
ของอ​ งคก์ ารอ​ าจน​ �ำ ​ขอ้ มลู ม​ าใ​ชเ​้ พือ่ ว​ างแผนป​ ระชาสมั พนั ธส​์ รา้ งภ​ าพล​ กั ษณใ​์ หมใ​่ หก​้ บั อ​ งคก์ ารห​ รอื เ​พือ่ ร​ กั ษาภ​ าพล​ กั ษณ​์
เดิม​ไว้ รวม​ทั้งน​ ำ�​มาใ​ช้​เพื่อ​แก้ไข​ปรับปรุง​ภาพ​ลักษณ์ใ​ห้​ถูก​ต้องเ​หมาะส​ ม​ได้

       ภาพ​ลักษณ์​นั้น​เป็น​ภาพ​คิด​คำ�นึง​ของ​บุคคล เป็น​ผล​จาก​โครงสร้าง​ความ​คิด​  ความ​รู้ ค่า​นิยม​  ความ​เชื่อ
เ​ครื่อง​มือ​ที่​ใช้​ตีความ​นี้ ทำ�ให้​ภาพ​ลักษณ์ไ​ม่​ใช่ความจ​ ริง​เสมอ​ไป และ​แต่ละค​ น​ก็จ​ ะไ​ม่​เหมือนก​ ัน การว​ ิจัย​ภาพ​ลักษณ​์
สามารถ​จำ�แนก​ได้เ​ป็น 2 ประเภท คือ

            (1.1)	 	 การว​ จิ ยั ภ​ าพล​ กั ษณอ​์ งคก์ าร เป็นการศ​ ึกษาภ​ าพท​ ีเ่​กิดข​ ึ้นใ​นจ​ ิตใจห​ รือค​ วามร​ ู้สึกน​ ึกคิดข​ องบ​ ุคคล​
ที่​มีต​ ่อ​องค์การน​ ั้น ๆ ที่ก​ ่อต​ ัว​ขึ้นจ​ าก​ปัจจัยต​ ่าง ๆ ที่​บุคคล​มี​ประสบการณ์​โดยตรงห​ รือ​โดย​อ้อม​ สามารถศ​ ึกษา​ได้​จาก​
ทัศนะ​ที่​บุคคล​มี​ต่อผู้​บริหาร พนักงาน​สินค้า การ​ดำ�เนิน​ธุรกิจ เครื่อง​ใช้​ของ​องค์การ เป็นต้น การ​ศึกษา​ภาพ​ลักษณ์​
องค์การ​เป็นการ​ประเมิน​ว่า​องค์การ​ใน​สายตา​ของ​กลุ่ม​เป้า​หมาย​นั้น​อยู่​ใน​ระดับ​ใด ซึ่ง​มี​ความ​สำ�คัญ​อย่าง​ยิ่ง​เพราะ
​เมื่อ​องค์การม​ ี​ภาพ​ลักษณ์ท​ ี่ด​ ีน​ ั้น​ก็​หมาย​ถึงโ​อกาสท​ ี่จ​ ะ​ได้ร​ ับ​ความ​ร่วม​มือจ​ าก​สาธารณชนก​ ็​มี​มาก​ตาม​ไปด​ ้วย แต่​หาก​
ภาพล​ ักษณ์ข​ องอ​ งค์การต​ กตํ่า​กลายเ​ป็น​ภาพ​ลบ ​การ​ดำ�รง​อยู่อ​ ย่าง​ยั่งยืนข​ องอ​ งค์การ​คงไ​ม่อ​ าจ​เกิดข​ ึ้น

            (1.2)	 	 การ​วิจัย​ภาพ​ลักษณ์​ตราสิน​ค้า เป็นการ​ศึกษา​ภาพ​ใน​ใจ​ที่​ประชาชน​เป้า​หมาย​มี​ต่อ​ตราสิน​ค้า​
อัน​เป็น​ความ​รู้สึก​นึกคิด หรือ​ลักษณะทาง​จิตวิทยา​ที่​มี​ต่อ​ตราสิน​ค้า เช่น ดี​หรือ​ไม่​ดี ชอบ​หรือ​ไม่​ชอบ ซึ่ง​การ​ศึกษา​
จะช​ ่วย​ให้​ทราบถ​ ึง​ระดับ​ความแ​ ตกต​ ่างข​ อง​ความ​รู้สึก​ภายในจ​ ิตใจ​ประชาชนท​ ี่​มี​ต่อ​สินค้า​หรือบ​ ริการ​ของอ​ งค์การ เป็น
การว​ ัดป​ ระเมินถ​ ึงผ​ ลข​ องก​ ารส​ ื่อสารท​ ี่ม​ ุ่งถ​ ่ายทอดถ​ ึง คุณลักษณะ คุณป​ ระโยชน์ ความเ​ชื่อแ​ ละค​ ุณค่าข​ องส​ ินค้าน​ ั้น ๆ
ผ่าน​คุณสมบัติ หีบห่อ สัญลักษณ์​  ชื่อ ถ้อยคำ�  สัญลักษณ์ รูป​แบบ ฯลฯ ซึ่ง​การ​มี​ภาพ​ลักษณ์​ตราสิน​ค้า​ที่​แข็งแกร่ง​
จะ​ช่วย​เสริม​สร้างใ​ ห้เ​กิด​ความ​ได้เ​ปรียบ​ใน​การ​แข่ง​ขันได้

       ตัวอยา่ งงานวจิ ัยภาพลักษณอ์ งคก์ าร
          งานว​ จิ ยั ข​ อง ณน​ นั ท์ สนิ ธศ​ุ ริ ิ (2553) ทีศ​่ กึ ษาภ​ าพล​ กั ษณอ​์ งคก์ รแ​ ละภ​ าพล​ กั ษณต​์ ราสนิ ค​ า้ ท​ ขี​่ ยายจ​ ากต​ ราสนิ ค​ า้ ​

  ของ​บริษัท สิงห์​คอร์เปอเรชั่น จำ�กัด โดย​มุ่ง​ศึกษา​ภาพ​ลักษณ์​ตราสิน​ค้า​ที่​อยู่​ใน​กลุ่ม​เครื่อง​ดื่ม​ไม่มี​แอลกอฮอล์ ได้แก่
  โซดา​สิงห์​  นํ้า​ดื่ม​สิงห์​และ​กลุ่ม​ธุรกิจ​อื่น คือ เสื้อผ้า​สิงห์​ไลฟ์ เปรียบ​เทียบ​กับ​ภาพ​ลักษณ์​ตราสิน​ค้า​คู่​แข่ง ตลอด​จน
  ศึกษาภ​ าพล​ ักษณ์ร​ วมข​ องต​ ราสินค​ ้าส​ ิงหแ์​ ละภ​ าพล​ ักษณ์อ​ งค์การข​ องบ​ ริษัท สิงห์ค​ อร์เปอเรชั่น จำ�กัด โดย​ใชก้​ ารว​ ิจัยเ​ชิง
  สำ�รวจโ​ดยเ​ก็บข​ ้อมูลจ​ ากก​ ลุ่ม​ประชากรท​ ี่อ​ าศัยอ​ ยู่​ใน​เขต​กรุงเทพมหานคร​ทั้งเ​พศ​ชายแ​ ละ​เพศ​หญิงอ​ ายุร​ ะหว่าง 15-65
  ปีเ​นื่องจากป​ ระชาชนใ​นช​ ่วงอ​ ายุด​ ังก​ ล่าวเ​ป็นกล​ ุ่มเ​ป้าห​ มายโ​ดยร​ วมข​ องส​ ินค้าท​ ุกป​ ระเภทข​ อง​ บร​ ิษัทฯ จากผ​ ลก​ ารศ​ ึกษา​
  พบว​ า่ ภาพล​ กั ษณต​์ ราสนิ ค​ า้ ม​ ภ​ี าพล​ กั ษณโ​์ ดยร​ วมใ​นร​ ะดบั บ​ วกห​ รอื ค​ อ่ นข​ า้ งด​ ี โดยม​ ภ​ี าพล​ กั ษณด​์ า้ นค​ วามเ​ปน็ ผ​ นู้ �ำ ​ในต​ ลาด​
  โซดาม​ ากท​ ีส่ ดุ ​ ภาพล​ กั ษณร​์ วมข​ องต​ ราสนิ ค​ า้ ส​ งิ ห์ พบว​ า่ ตราสนิ ค​ า้ ส​ งิ หม​์ ภ​ี าพล​ กั ษณโ​์ ดยร​ วมใ​นร​ ะดบั บ​ วกห​ รอื ค​ อ่ นข​ า้ งด​ ​ี
  เปน็ ต​ ราสนิ ค​ า้ ท​ มี​่ ค​ี วามเ​ปน็ เ​อกลกั ษณเ​์ ฉพาะต​ วั สว่ นภ​ าพล​ กั ษณอ​์ งคก์ ารข​ องบ​ รษิ ทั สงิ หค​์ อรเ์ ปอเรชัน่ จ�ำ กดั พบว​ า่ มภ​ี าพ​
  ลักษณ์โ​ดย​รวมใ​นร​ ะดับค​ ่อนข​ ้าง​ดีเ​ป็นอ​ งค์การ​ที่ม​ ีป​ ระวัติอ​ ันย​ าวนาน ​มีค​ วามเ​ป็นต​ ำ�นาน​ เป็น​องค์การ​ที่ม​ ีค​ วาม​โดด​เด่น​
  มี​เอกลักษณ์​เฉพาะ​ตัว ซึ่ง​ผล​การ​ศึกษา​ข้าง​ต้น​จะ​เป็น​แนวทาง​สำ�หรับ​นัก​ประชาสัมพันธ์​ นัก​โฆษณา​และ​นักการ​ตลาด​
  มาป​ ระยุกตใ์​ชใ้​นก​ ระบวนการส​ ร้างภ​ าพล​ ักษณท์​ ีเ่​หมาะส​ มข​ องอ​ งค์การท​ ีเ่​กี่ยวก​ ับธ​ ุรกิจท​ ีต่​ ้องการข​ ยายต​ ราสินค​ ้าไ​ดอ้​ ย่าง​
  มีป​ ระสิทธิภาพแ​ ละ​ประสิทธิผล​ได้
   25   26   27   28   29   30   31   32   33   34   35